Unsere Gesellschaft wird älter:

Die Zahl der jungen Menschen nimmt immer mehr ab, die Zahl der Älteren nimmt zu - und das bei einer sinkenden Bevölkerungsanzahl. Diese Veränderung der Altersstruktur in Deutschland stellt Gesellschaft und Wirtschaft vor neue Aufgaben.
Besonders der Arbeitsmarkt wird sich dramatisch verändern, da die Zahl der Menschen im erwerbsfähigen Alter sinkt. Das Angebot an jungen Bewerberinnen und Bewerbern wird für Arbeitgeber deutlich knapper werden.
Es müssen also Wege gefunden werden, mit zusätzlichen Potenzialen auch zukünftig im Wettbewerb erfolgreich bestehen zu können.

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Quelle: destatis, 13. koordinierte  Bevölkerungsvorausberechnung nach Bundesländern. Kontinuierliche Entwicklung bei schwächerer Zuwanderung (G1-L1-W1)

 
 
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Demografie - Coaching
ASA 2
Personalstruktur Analyse

Demografie-Coaching

Die Rekrutierung von geeigneten Nachwuchskräften, Fachkräftemangel, fehlende Nachfolge von Unternehmenseignern und der ansteigende Altersdurchschnitt der Belegschaften sind wichtige Aufgaben für die heutigen Unternehmen. Eine gute Unternehmenskultur wird zu einem zentralen Erfolgsfaktor für die eigene Innovationsfähigkeit und die Attraktivität als Arbeitgeber.
Bereiten Sie Ihr Unternehmen optimal auf die tiefgreifenden Veränderungen der Arbeitswelt und des Arbeitsmarktes vor:

Wir untersuchen die demografische Dynamik Ihres Marktgebietes und zeigen Ihnen, auf welche Trends und Strukturveränderungen Sie sich einstellen müssen. 

Personalstruktur Analyse

Zusätzlich führen wir in Ihrem Haus eine Personalstrukturanalyse (ASA) durch. Die systematische Erfassung der Beschäftigten im Unternehmen (Qualifizierung, Funktion und Kompetenzen) erfolgt über alle Altersgruppen.

Die Zukunftsprojektion dieser Daten ist eine notwendige Basis für die weitere Ausrichtung Ihres Betriebes. Die Branchenzugehörigkeit ist für uns, genau wie die regionalen Besonderheiten, von entscheidender Bedeutung. Einige Branchen spüren die Auswirkungen des demografischen Wandels deutlich intensiver als andere. So sind die Berücksichtigung des gesamten Umfeldes und die Erarbeitung der maßgeschneiderten Lösung zwingend erforderlich.

Wir stellen Ihnen die möglichen Zukunftsszenarien vor und begleiten Sie mit einem individuellen Umsetzungs- und Maßnahmenplan auf dem Weg in eine erfolgreiche Zukunft.